蓄力赋能 润企培新——天美公司开展第七期新员工入职培训
为帮助新员工尽快融入企业,6月6日上午,天美公司开展第七期新员工入职培训。此次培训由人力资源部组织,新入职的12名新员工参加了本次培训。
天美公司党支部书记、总经理付燕,副总经理祝国磊出席了开班仪式。首先,付燕为开班仪式致辞,她对新员工的加入表示热烈欢迎,并强调新员工培训是融入公司、了解公司的重要环节。同时她寄语新员工:一是树立目标意识,明确方向,抓关键环节,做好短期、中长期规划;二是培养良好的习惯,向榜样学习,保持进取心,形成内驱力;三是学会充分运用资源,协同协作,敢于拼搏,实现目标和自身价值。另外,她还分享了公司优秀干部职工的鲜活事例,希望以此来鼓励新员工努力拼搏,将自身的职业发展规划与公司的发展愿景紧密联系起来,与公司共同茁壮成长。随后,祝国磊做培训动员讲话,向新员工诠释了天美公司价值观:“诚信、拼搏、成长、创新、极致、成果”,并动员鼓励新员工练就硬本领,学有所长,助力未来成长发展。

接下来公司综合部、人力资源部、财务部、合规法务部、安全部的授课讲师分别进行培训,内容涉及企业文化、组织架构、意识形态、人事规章制度、财务采购、付款及报销流程、合规管理以及安全教育,内容丰富,针对性、实用性较强,帮助新员工快速了解公司全貌,更好地完成角色转换,找准自身发展定位。
课程结束,人力资源部对参加培训的新员工进行了现场考核,并邀请大家对本次培训课程进行评价反馈。